近年來，隨著電子商務、云計算和大數據等眾多新興互聯網產業的火熱發展，與之深度融合的物流行業也不斷生長壯大。

據中國物流與采購聯合會、中國物流信息中心于2017年4月26日發布的2017年第一季度物流運行通報顯示，中國社會物流總額為56.7萬億元，社會物流總費用與GDP的比率為14.9%，物流行業整體呈現穩中有升的良好態勢。

中國的物流行業將會如何發展？小型物流企業如何在激烈競爭中更好更快地發展？針對這兩個焦點問題，小編對知名老牌物流企業路路通物流集團CEO張愛華女士進行了專訪。

路路通物流集團CEO張愛華女士

中國物流發展新趨勢：“融合、優化、共享”

“在互聯網時代，大數據的互聯互通必然會孕育出更為智能化、規模化、專業化的物流服務體系。”

張愛華女士認為，在互聯網迅速發展和經濟轉型的背景下，物流行業結構已迭代更新，傳統的物流企業模式各自為戰，資源分散，不僅運營成本高，而且效率低，早已失去競爭力。她強調，“未來物流行業的發展必定呈現‘融合、優化、共享’的創新趨勢。”

“物流行業與其他各大產業，如快遞業、電商行業等關系密切，合作機會巨大，通過融合，不斷優化調整服務結構，不僅能提高物流企業的運營效率，同時也能把各行各業的關系鏈接起來，為更多相關企業帶來發展機遇；另一方面，‘共享物流’也是未來一大創新趨勢，共享資源包括物流信息、倉儲設施、技術設備、終端配送等等，這種共享模式會大幅度降低企業經營成本，也能在很大程度上改善物流行業‘散、亂、差’等現象。”

小型企業應對市場嚴峻考驗之道：“提升管理水平”

物流行業正繁榮發展，但與此同時，也面臨著巨大考驗。就現狀而言，物流行業尚未成熟，大量缺乏競爭力的小型物流企業無聲無息地慘敗倒下。小型物流企業該如何更好更穩地面對市場的嚴峻考驗？

針對這一現象，張愛華女士表示，“小型物流企業大多是由傳統的儲運企業轉型而來的，普遍存在規模小、技術力量薄弱、管理落后等發展阻礙，難以獲得更大的效益。”在張愛華女士看來，未來物流行業的競爭會更加激烈，由于小企業自身力量薄弱，單打獨斗明顯已不是最佳生存方式，更好的做法是通過借助其他優秀平臺，學習提升企業自身管理水平，健全管理體制，合理配置專業人才，讓企業更加具備競爭力。

堅持以“人”為本，推行共同發展

采訪中，路路通物流集團張愛華女士最后強調，一個企業想要穩定良好發展，最關鍵的因素之一必是要“堅持以‘人’為本。”張愛華女士透露，自己十分關注每個員工的成長，重視每個員工的價值。“作為公司的管理者，我們給自己定下目標，通過一系列的培養計劃以及福利制度，不僅要讓每個員工在業務能力和生活質量上都能得到實質上的提升，在這基礎上，我們還努力讓每個員工對物流這份工作充滿榮譽感、成就感，讓他們期待在這個崗位上創造更大的價值。我們正在努力完全實現這兩個目標，我覺得，實現這兩個目標，就是一個企業家最大的成功了。”

小編認為，路路通物流集團能有今天的規模和成就，與張愛華女士“企業發展，人才先行”的思想密不可分。正如她所提及，物流行業的發展是靠每一個物流人員的汗水創造而來的，企業能夠步步攀升靠的是每個崗位上的伙伴最樸實的勞動和付出。也正是由于有了這樣的付出和感恩心態，才能不斷地推動路路通物流去創造更多的價值、影響更多的人。